हिंदुस्तान कॉपर लिमिटेड ने ग्रेड E2, E3 और E4 एग्जीक्यूटिव पदों पर भर्ती (HCL Recruitment 2026) निकाली है। संबंधित नोटिफिकेशन मई में ही जारी गया था। आवेदन प्रक्रिया 5 जून से शुरू हो चुकी है। योग्य और इच्छुक उम्मीदवार 25 जून 2026 तक ऑनलाइन आधिकारिक वेबसाइट http://www.hindustancopper.com पर जाकर फॉर्म भर सकते हैं। इससे पहले नोटिफिकेशन पढ़ने की सलाह दी जाती है। जिसमें पात्रता, चयन प्रक्रिया और अन्य जानकारी डिटेल में उपलब्ध है।
रिक्त पदों की संख्या कुल 70 है। ग्रेड ई-2 के लिए 38 पद खाली हैं। ई3 और ई4 में 16-16 पद खाली हैं। उम्मीदवारों की नियुक्ति अलग-अलग डिसीप्लिन/ कैडर में डिप्टी मैनेजर, मैनेजर, सीनियर मैनेजर, मेडिकल सुपरिंटेंडेंट और डिप्टी मेडिकल सुपरिंटेंडेंट पदों पर होगी। वैकेंसी को सब-कैटिगरी में भी विभाजित किया गया है। PwBD के लिए कुल पांच पद रिजर्व किए गए हैं।
फॉर्म भरने के लिए 500 रुपये शुल्क का भुगतान करना होगा। इसके अलावा बैंक चार्ज भी लगेगा। एससी, एसटी, पीडब्ल्यूबीडी और एचसीएल के इंटरनल उम्मीदवारों को फीस भुगतान से छूट प्रदान की गई है।
कौन भर सकता है फॉर्म?
विभिन्न पदों के लिए योग्यता और आयु सीमा अलग-अलग तय की गई है। संबंधित क्षेत्र में बीई/बीटेक/पोस्ट ग्रेजुएट/डिप्लोमा/पीएचडी आवेदन कर सकते हैं। जियोलॉजी कैडर के लिए जियोलॉजी/अप्लाइड जियोलॉजी में पोस्ट ग्रेजुएशन की डिग्री होनी चाहिए। एनवायरमेंट मैनेजमेंट के लिए संबंधित क्षेत्र में बीटेक डिग्री के साथ-साथ एनवायरमेंटल इंजीनियरिंग/एनवायरमेंटल मैनेजमेंट/एनवायरमेंटल साइंस में पोस्ट ग्रेजुएट या डिप्लोमा की योग्यता होनी चाहिए।
सेफ्टी एंड फायर सर्विस कैडर के लिए बीटेक/ बीई डिग्री के साथ-साथ सेफ्टी इंजीनियरिंग मैनेजमेंट में पोस्ट ग्रेजुएट या डिप्लोमा की योग्यता होना अनिवार्य है। इसके अलावा सेफ्टी या फायर इंजीनियरिंग में बीटेक होल्डर भी आवेदन कर सकते हैं। एम एंड एचएस कैडर के लिए उम्मीदवारों के पास एमबीबीएस की डिग्री के साथ-साथ पीजी डिप्लोमा/एमबीबीएस की डिग्री के साथ-साथ पीजी डिग्री/एमएस/एमडी/DNB की योग्यता होनी चाहिए। बाकी पदों के लिए नोटिफिकेशन देखने की सलाह दी जाती है।
आयु सीमा
आयु सीमा न्यूनतम 18 वर्ष है। वहीं अधिकतम आयु सीमा पोस्ट पर निर्भर करती है, जो 40 से लेकर 48 वर्ष के बीच है। एससी/एसटी को 5 साल, ओबीसी एनसीएल को 3 साल और PwBD-जनरल/ईडब्ल्यूएस को 10 साल तक की छूट दी जाएगी।
चयन प्रक्रिया
उम्मीदवारों का चयन इंटरव्यू के आधार पर होगा। कोई भी लिखित परीक्षा आयोजित नहीं की जाएगी। आवेदन पत्र में दर्ज किए गए अनुभव और योग्यता के आधार पर उम्मीदवारों को शॉर्ट लिस्ट किया जाएगा। फिर साक्षात्कार के लिए बुलाया जाएगा, जिसका वैटेज 100% है। इसके बाद उन्हें दस्तावेज सत्यापन के लिए आमंत्रित किया जाएगा। इस दौरान चयनित उम्मीदवारों को जन्म प्रमाण पत्र, 12वीं पासिंग सर्टिफिकेट, ग्रेजुएशन/ पोस्ट ग्रेजुएट या प्रोफेशनल क्वालीफिकेशन से संबंधित मार्कशीट और जरूरी दस्तावेजों के साथ उपस्थित होना होगा। इसके बाद मेडिकल फिटनेस परीक्षण भी किया जाएगा।
ऐसे करें आवेदन
- सबसे पहले आधिकारिक वेबसाइट पर जाएं।
- होमपेज पर “Career” सेक्शन में जाकर “Executive Recruitment 2026” के सामने अप्लाई ऑनलाइन लिंक पर क्लिक करें।
- इसके बाद ईमेल और पासवर्ड दर्ज करके लॉग इन करें।
- आवेदन पत्र को अच्छे से भरें। सभी जानकारी को सही-सही दर्ज करें। दस्तावेजों को अपलोड करें।
- शुल्क भुगतान करें।
- इसके बाद एप्लीकेशन नंबर प्राप्त होगा एप्लीकेशन नंबर प्राप्त होगा।
- कंप्यूटर जेनरेट ऑनलाइन एप्लीकेशन का प्रिंट आउट निकालकर अपने पास रख लें।
