कर्मचारी चयन आयोग द्वारा आयोजित की जाने वाली संयुक्त स्नातक स्तरीय भर्ती परीक्षा 2026 (Combined Graduate Level exam) के लिए ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि को बढ़ाकर 25 जून 2026 (रात 11:00 बजे) कर दिया गया है। पहले इसकी आखिरी तारीख 22 जून निर्धारित की गई थी।
जो उम्मीदवार किसी कारण से अब तक फॉर्म नहीं भर पाए हैं, वे अब आयोग की आधिकारिक वेबसाइट ssc.gov.in पर जाकर आवेदन कर सकते हैं। सफलतापूर्वक रजिस्ट्रेशन करने वाले उम्मीदवार 26 जून 2026 की रात 11:00 बजे तक ऑनलाइन आवेदन शुल्क का भुगतान कर सकेंगे।
यदि फॉर्म भरते समय कोई गलती हो जाती है, तो उसे सुधारने के लिए सुधार पोर्टल 1 जुलाई से 3 जुलाई 2026 तक खोला जाएगा। अब तक इस भर्ती के लिए 28 लाख से अधिक उम्मीदवार आवेदन कर चुके हैं।
नोटिस में साफ किया गया है कि केवल आवेदन की तारीखों में ही बदलाव किया गया है, परीक्षा के शेड्यूल में कोई बदलाव नहीं किया गया है। 21 मई 2026 को जारी मूल नोटिफिकेशन में दी गई अन्य सभी नियम, शर्तें और प्रक्रियाएं पहले जैसी ही रहेंगी, उनमें कोई बदलाव नहीं किया गया है।
SSC CGL Recruitment Details 2026
कुल पद: 12,256
शैक्षणिक योग्यता : जूनियर सांख्यिकीय अधिकारी (JSO) पद के लिए किसी भी विषय में स्नातक डिग्री के साथ कक्षा 12 में गणित में कम से कम 60 प्रतिशत अंक होने चाहिए या स्नातक स्तर पर सांख्यिकी विषय होना जरूरी है। सांख्यिकीय अन्वेषक ग्रेड-2 पद के लिए स्नातक में अर्थशास्त्र, सांख्यिकी या गणित विषय होना आवश्यक है। रिसर्च असिस्टेंट पद के लिए स्नातक डिग्री के साथ एक वर्ष का शोध अनुभव मांगा गया है। अन्य सभी पदों के लिए किसी भी विषय में स्नातक डिग्री मान्य होगी।
आयु सीमा: आयु सीमा 18 से 30 वर्ष और कुछ पदों के लिए 20 से 32 वर्ष तय की गई है। आयु सीमा की गणना के लिए कट-ऑफ डेट 1 अगस्त 2026 रखी गई है। सरकारी नियमों के मुताबिक आरक्षित वर्गों (ओबीसी को 3 वर्ष तथा एससी/एसटी को 5 वर्ष) को अधिकतम आयु सीमा में छूट दी जाएगी।
आवेदन शुल्क: सामान्य, OBC और EWS वर्ग के लिए आवेदन शुल्क 100 रुपए रखा गया है। वहीं SC, ST, दिव्यांग, पात्र पूर्व सैनिक और सभी महिला उम्मीदवारों के लिए आवेदन शुल्क नहीं लिया जाएगा। शुल्क का भुगतान भीम यूपीआई, नेट बैंकिंग या डेबिट कार्ड के माध्यम से किया जा सकेगा।
चयन प्रक्रिया :चयन मुख्य रूप से दो चरणों की कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) के माध्यम से होगा।
- टियर-1 परीक्षा (Tier-I): यह परीक्षा अगस्त-सितंबर 2026 में आयोजित किए जाने की संभावना है। इसमें कुल 100 ऑब्जेक्टिव प्रश्न (200 अंक) पूछे जाते हैं, जिसके लिए 60 मिनट का समय मिलता है। इस परीक्षा में रीजनिंग, मैथ्स, इंग्लिश और जनरल अवेयरनेस से 25-25 प्रश्न आते हैं। ध्यान रहे कि इस साल से टियर-1 परीक्षा में प्रत्येक विषय (Section) के लिए 15 मिनट का अनुभागीय समय (Sectional Timer) लागू किया गया है।
- टियर-2 परीक्षा (Tier-II): टियर-1 में सफल उम्मीदवारों के लिए दिसंबर 2026 में टियर-2 परीक्षा आयोजित की जा सकती है। टियर-2 के अंकों के आधार पर ही अंतिम मेरिट लिस्ट तैयार की जाएगी। इसी चरण के साथ उम्मीदवारों का डेटा एंट्री स्पीड टेस्ट (टाइपिंग) भी लिया जाएगा। अंतिम चयन के बाद उम्मीदवारों का संबंधित विभागों द्वारा दस्तावेज सत्यापन (Document Verification) किया जाएगा। परीक्षा का एडमिट कार्ड एग्जाम से 15 दिन पहले जारी कर दिया जाएगा, इसके बाद आवेदक आयोग की वेबसाइट पर जाकर डाउनलोड कर सकेंगे।
सैलरी: चयनित उम्मीदवारों को पद के अनुसार लेवल-4 से लेवल-7 तक वेतन मिलेगा। वेतनमान 25,500 रुपये से शुरू होकर 1,42,400 रुपये तक जाएगा।
किन विभाग और पदों पर होगी भर्ती?
- असिस्टेंट सेक्शन ऑफिसर (ASO): केंद्रीय सचिवालय सेवा (CSS), विदेश मंत्रालय (MEA), और इंटेलिजेंस ब्यूरो (IB)।
- इंस्पेक्टर (Inspector): इनकम टैक्स विभाग (CBDT), सेंट्रल एक्साइज, प्रिवेंटिव ऑफिसर और एग्जामिनर (CBIC)।
- सब-इंस्पेक्टर (Sub-Inspector): सीबीआई (CBI) और राष्ट्रीय जांच एजेंसी (NIA)।
- अन्य पद: असिस्टेंट एनफोर्समेंट ऑफिसर (ED), डिविजनल अकाउंटेंट, ऑडिटर, एकाउंटेंट, और टैक्स असिस्टेंट।
12 वर्षों से पत्रकारिता में सक्रिय, इलेक्ट्रॉनिक और डिजिटल मीडिया में.